El segundo concurso para seleccionar notarios bajo las nuevas reglas administradas por el Servicio Civil fue declarado desierto, luego de que solo dos postulantes consiguieran superar todas las evaluaciones necesarias para continuar en el proceso.

El nuevo mecanismo surgió tras la reforma al sistema notarial, que eliminó la participación de las cortes de apelaciones en los procesos de selección y entregó al Servicio Civil la responsabilidad de organizar los concursos.

El procedimiento contempla una revisión de antecedentes, una prueba de conocimientos —con preguntas elaboradas por la Facultad de Derecho de la Universidad de Chile— y posteriormente una evaluación de habilidades y destrezas. El objetivo final es conformar una terna de candidatos.

La primera convocatoria correspondió a la Tercera Notaría de Temuco. Se presentaron 142 abogados, de los cuales 138 superaron la etapa de admisibilidad y 80 avanzaron tras la evaluación curricular.

Sin embargo, en la prueba de conocimientos solo dos consiguieron los 70 puntos mínimos, en una escala de 100, exigidos para continuar. Como se necesitaban al menos tres candidatos, el Servicio Civil declaró desierto el concurso.

El escenario se repitió en la convocatoria para la Décima Sexta Notaría y Conservador de Minas de Santiago.

En este proceso se recibieron 137 postulaciones. Un total de 133 candidatos superó la admisibilidad y 85 aprobaron el análisis curricular. De estos últimos, apenas tres alcanzaron el puntaje mínimo requerido en la prueba de conocimientos.

Los tres candidatos pasaron entonces a una evaluación de habilidades y destrezas destinada a medir capacidades cognitivas, resolución de problemas, análisis de información verbal y numérica y comprensión de relaciones lógicas.

Para superar esa etapa se requerían al menos 39 puntos sobre 100. Solo dos de los tres postulantes lo consiguieron, por lo que nuevamente resultó imposible conformar el mínimo de tres candidatos necesario para continuar.

El Servicio Civil resolvió este lunes declarar desierto también este segundo concurso y anunció que informará posteriormente la apertura de una nueva convocatoria, junto con sus condiciones, plazos y procedimiento.

Los resultados de los dos primeros procesos evidencian una fuerte reducción de candidatos a medida que avanzan las evaluaciones: pese a sumar más de 270 postulaciones entre ambos concursos, ninguno consiguió producir el mínimo de tres personas necesario para conformar la etapa final de selección. (NP-ChatGPT-La Tercera)